蘇墾農發(fā)南通分公司組織內控制度學習培訓會

發(fā)布時間：

2023-07-13

作者：

孫宇

為加強和規(guī)范分公司內控制度，提高分公司經營管理水平、法治管理水平和風險防范能力，推進分公司高質量發(fā)展。7月6日下午，由分公司人力資源部牽頭，組織各部室負責人、各大隊全體人員開展內控制度學習培訓會議。

培訓內容圍繞分公司制定的內控制度，結合分公司實際生產情況，由人力資源部、資產財務部、辦公室的5位同志，詳細講解工資總額管理辦法、投資管理制度、工程機械管理暫行辦法、資產經營管理相關制度、合同管理實施細則和合規(guī)化管理實施細則等相關制度、細則。

通過學習交流，大家了解了分公司各項規(guī)章制度，并一致認為沒有規(guī)矩不成方圓。制度是將工作任務落實到位的一個重要保障，是保證管理效果的重要手段，為接下來的工作夯實基礎。

最后，蘇墾南通公司黨委副書記、農發(fā)南通分公司總經理馬少先強調，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。他提出三點要求：一要提高認識、盡崗盡責，清醒地認識到學習規(guī)章制度、遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性，履行好崗位職責，保質保量完成各項工作；二要堅持理論和實踐相結合，在實踐中學真知、悟真諦，要學懂弄通做實，堅持知行合一、真抓實干；三要掌握解決實際問題的能力，要勇于直面問題，想干事能干事干成事，勇于干事、敢于擔當，不斷提高解決問題、破解難題的本領。